履歴書を見て、お試しで使い、合えば採用します
AI Crewは、人を採用するときと同じ順序で迎えます。AgentHubで業務分野ごとのプロフィールを見て、お試しで使ってから正式に採用し、担当者を決めて配置します。解除するときは、蓄積したナレッジと指針を引き継ぎます。
このような方へ：部署に合うAI Crewを選び、運用の責任を決める必要があるチームリーダーと管理者の方におすすめします。
採用から解除まで
AgentHubひとつで、次の順序で進めます。
- プロフィールを見る業務分野ごとにまとめた履歴書形式のプロフィールで、主な機能、業務事例、使うツール、任せない仕事を確認します。
- お試しで使う正式に採用する前に、お試しで実際の業務を任せてみます。自分たちのチームの仕事に合うかを結果で判断します。
- 正式に採用お試しが終わったら、正式な採用に切り替えます。料金は見積もり・ご相談のうえでご案内します。
- 担当者の指定（配置）AI Crewに責任を持つ担当者を決めます。アシスタント型は1人、社員型は複数人を指定できます。
- 管理AgentHubの連携・統制・活動記録の画面で、AI Crewがどのツールと連携し、何をしたかを確認します。
- 解除と引き継ぎ採用を解除するときは、それまでのナレッジと指針を引き継ぎます。AI Crewが替わっても、仕事の文脈は会社に残ります。
プロフィールに載っていること
人の履歴書のように、何が得意で何をしないのかを先に示します。
このAI Crewが担当できる代表的な業務です。
実際にどんな仕事をどのように処理するかを示す例です。
仕事の土台とするナレッジの範囲です。
メール・予定・ドライブのように使えるサービスとツールです。
確認を受ける基準や報告のしかたなど、仕事に向かう姿勢です。
このAI Crewに任せない仕事をあらかじめ明記します。決済・注文・代理承認は、どのAI Crewであっても人が行います。
アシスタント型と社員型の採用の比較
| 区分 | アシスタント型AI Crew | 社員型AI Crew |
|---|---|---|
| 役割 | 1人の個人アシスタント | 業務分野を担当する専門のチームメンバー |
| 担当者 | 1人 | 複数人 |
| 始め方 | スタート画面で自動採用 | AgentHubでプロフィールを確認 → お試し → 正式に採用 |
| 主な仕事 | Todayレポート、メール・予定・決裁・タスクの確認 | 部署の業務分野の繰り返し業務と下書き作成 |
費用とお試し
公開の料金表とオンライン決済はまだありません。
AI Crewの料金は、AI Crewを提供するCrewonが決め、見積もり・ご相談のうえでご案内します。会社の規模、任せる業務、導入形態（SaaS型・構築型）を、ご相談の中で一緒に確認します。
正式に採用する前に、お試しで先に使えます。お試しの範囲と期間もご相談の中でご案内します。
採用の場面
以下の場面は、架空の会社、株式会社オンダムリビング（オンラインの生活用品ブランド）を例にした事例です。
カスタマー相談チームのリーダーが、AgentHubで相談業務分野のAI Crewのプロフィールを見て、任せない仕事の項目まで読みます。
お試し期間中、AI Crewがマグセットの容量・洗い方に関する問い合わせへの回答の下書きをつくり、チームのチャンネルに残します。
結果を見たチームリーダーが料金の見積もりを受けたあとで正式な採用に切り替え、相談員3人を担当者に指定します。
リーダーが活動記録の画面で、AI Crewがどのツールを使い何を処理したかを定期的に確認します。
よくある質問
料金はいくらですか。
現在、公開の料金はなく、見積もり・ご相談のうえでご案内しています。導入相談（contact@crewon.ai）までお問い合わせください。
お試し中も外部にメールが送られますか。
お試しでも正式な採用でも、外部への送信は人が確認してからでないと進みません。決裁と決済も常に人が行います。
担当者が退職したらどうなりますか。
AgentHubで担当者を指定し直します。AI Crewの採用を解除するときは、ナレッジと指針を引き継げます。
ひとつのAI Crewを複数の人で一緒に使えますか。
社員型のAI Crewは担当者を複数人指定できるため、ひとつのチームが一緒に仕事を任せられます。アシスタント型のAI Crewは1人だけを担当します。
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